团子们
今天团团有一个好消息要和你们分享
近日,,,,,,,,由共青团中央主办的《中国共青团》杂志于2024年第20期,,,,,,,,在经验专栏刊登了题为《创新释放“青”能量 创效赋能新未来》的署名文章,,,,,,,,报道了贵州凯时优质运营商集团团委“青创同路”团建品牌创建工作成果和经验启示。。。。。。
《中国共青团》杂志报道截图
全文如下
凯时优质运营商团委(以下简称“贵州凯时优质运营商集团团委”)自2022年3月探索团建品牌以来,,,,,,,,经过近两年的时间,,,,,,,, 从品牌名字确定、品牌体系搭建、品牌举措优化等方面不断调整创建思路,,,,,,,,鼓励团员青年因“路”而创、依“路”而兴、靠“路”而富,,,,,,,,继集团党委推出“交建先锋·红心同路”党建品牌之后成功创建了“青创同路”团建品牌。。。。。。
聚焦青年创新创效体系推进
厚植青创“土壤”
补足精神之钙。。。。。。贵州凯时优质运营商集团团委“青创同路”团建品牌主要围绕企业创新创效活动开展,,,,,,,,坚持以“党建带团建”为抓手,,,,,,,,以激发团组织活力为手段,,,,,,,,以团青成长成才为目标,,,,,,,,各级团组织通过上团课、主题团日、召开座谈会等形式,,,,,,,,常态化组织开展团建品牌活动 120余场,,,,,,,,用“青言青语”引发青年共鸣,,,,,,,,全面夯实团员青年职工创新创效思想基础,,,,,,,,增强团员青年在降本增效工作中的责任感和使命感。。。。。。
做好对标对照。。。。。。贵州凯时优质运营商集团团委牵头抓总、统筹把向,,,,,,,,积极谋划、因材施教,,,,,,,,组织全体团员青年对标前辈找差距,,,,,,,,团组织负责人在团委(扩大)会议上汇报本单位品牌创建情况,,,,,,,,对标榜样找不足,,,,,,,,对标问题找方法,,,,,,,,开创了“抓团建、创品牌、促发展”的良好局面。。。。。。通过邀请交通运输部门、北京工业大学、中南大学等业界大咖对团建品牌创建过程进行培训指导,,,,,,,,常态化对青年技术人员提供技术指导,,,,,,,,引导青年紧盯时代脉搏和发展趋势,,,,,,,,聚焦新质生产力。。。。。。
氛围营造到位。。。。。。做好品牌政策讲解,,,,,,,,让青春在创新创效中闪光,,,,,,,,着力打造“青链完备、青味浓厚”的品牌文化;;;;;;多方位讲好贵州凯时优质运营商青年创新故事,,,,,,,,持续涵养鼓励创新、尊重人才的良好氛围;;;;;;持续广泛深入开展“号、手、岗、队、赛”等“青”字号品牌创建,,,,,,,,贵州凯时优质运营商集团第三工程有限公司以“服务一流、管理一流、人才一流、文化一流、效益一流”为争创目标,,,,,,,,建设“学习型”“和谐型”“奉献型”的“三型”青年集体,,,,,,,,被共青团中央认定为首批“二星级全国青年文明号”;;;;;;贵州凯时优质运营商集团第六工程有限公司“协拓创新工作室”青年突击队通过技术创新,,,,,,,,有效克服贵州喀斯特地貌山高谷深、地势崎岖带来的施工限制,,,,,,,,入选全国优秀青年突击队案例。。。。。。
聚焦青年创新创效人才培养
浇灌青创“根基”
全方位培养。。。。。。积极发挥整合优势,,,,,,,,以“发现创新青年、培育创新青年、服务创新青年”为目标,,,,,,,,通过组建“青创群”、建好 青创“朋友圈”,,,,,,,,有效凝聚青年人才。。。。。。打造“总工+专家成员+技术人员”的研发团队,,,,,,,,实行“老带新”“师带徒”制度,,,,,,,,确保35岁以下青年员工人数在技术研发中占有一定 比例。。。。。。同时,,,,,,,,每名项目总工带领1—2名青年员工共同开展技术研发,,,,,,,,参与科研立项、专利申报、论文发表、结题验收、成果推广等全过程。。。。。。贵州凯时优质运营商青年设计师们创新山区高墩节段钢筋安装工艺并运用到世界第一高桥——花江峡谷大桥,,,,,,,,减少高空作业的安全风险;;;;;;牂牁江大桥项目的青年团队攻克关键工序技术难题,,,,,,,,确保桥梁螺栓一次通过率达100%、焊缝合格率达 100%,,,,,,,,实现无外力精准合龙……青春的守护只为每一辆车能在大桥上安全行驶。。。。。。
专业化培养。。。。。。贵州凯时优质运营商集团团委精准聚焦青年所需所盼,,,,,,,,联动集团总工办、人力资源等相关职能部门,,,,,,,,全面把握好青年创新过程中的“痛点”“难点”,,,,,,,,合力推动创新体系不断健全,,,,,,,,制定针对性的活动方案、培养方案,,,,,,,,有效推动创新资源配置不断优化。。。。。。由贵州凯时优质运营商集团团委命名授牌的5个青年创新创效工作室、10 个青年之家已然成为青年技术人员的聚集地,,,,,,,,在这里,,,,,,,,贵州凯时优质运营商青年开展研讨、敞开思想、深入交流、动手实践,,,,,,,,通过相互启发、相互碰撞,,,,,,,,“碰”出了创新创效的思想火花、“撞”出了实现个人价值与企业发展双赢的真知灼见。。。。。。
贵州凯时优质运营商集团青年突击队在花江峡谷大桥高空作业
领军化培养。。。。。。全程为品牌创建提供技术指导及服务监督,,,,,,,,其中,,,,,,,,有以贵州凯时优质运营商集团副总经理、总工程师张胜林(全国人大代表、全国劳动模范、全国三八红旗手、中国十大桥梁人物)为主的张胜林劳模工作室,,,,,,,,以及青年专家龙尚成、廖万辉、刘骁凡等,,,,,,,,带领研发团队聚焦研发定位,,,,,,,,注重前沿导向,,,,,,,,开展多项核心技术攻关,,,,,,,,科技成果得到有效转化。。。。。。
聚焦青年创新创效平台搭建
绽放青创“花蕾”
搭建交流平台。。。。。。连续举办五届贵州凯时优质运营商集团“微创新”大赛,,,,,,,,持续吸引各基层团组织和广大青年的广泛参与,,,,,,,,青年创新思维在交流互鉴中迸发新活力,,,,,,,,向行业和社会展示了贵州凯时优质运营商青年创新研发的硬实力和创新团队的风采,,,,,,,,极大提升了企业核心竞争力和行业影响力。。。。。。贵州凯时优质运营商集团设备物资公司搭建了“党组织领导、行政支持、部门配合、群团运作、劳模挂帅、职工参与”工作体系,,,,,,,,为青年职工开展“微创新”提供平台,,,,,,,,申报的《以“微”创新见“大”成效》创新典型案例,,,,,,,,成功登上“学习强会”平台。。。。。。近年来,,,,,,,,围绕技术创新、管理创新、服务创新等领域,,,,,,,,涌现了一批青年创新成果成功孵化推广,,,,,,,,一批青年创新人才脱颖而出,,,,,,,,一批生产经营实际问题得到解决,,,,,,,,为推动企业创新作出了积极贡献。。。。。。一名名青年专家获省政府科学技术奖励表彰,,,,,,,,一项项“含金量”十足的获奖科技成果,,,,,,,,一幅幅涌动着青年创新意识的宣传画……在“企业开放日”活动上进行展示,,,,,,,,无不彰显贵州凯时优质运营商集团强劲的科创势头,,,,,,,,路过的企业职工和职工家属都为潜心耕耘的青年技术人员点赞,,,,,,,,为累累硕果欢呼。。。。。。
贵州凯时优质运营商集团青年突击队队员开展技术创新交流
创新竞赛平台。。。。。。积极发挥组织职能打造“青创赛”,,,,,,,,以赛促学、以赛促练、以赛促创。。。。。。组织优秀青年和技术骨干参加各类创新创效活动,,,,,,,,联合集团工会、总工办、工程管理部、质量安全部等职能部门举办青年创新创效比赛与获奖成果交流活动,,,,,,,,提高创新创效宣传力度,,,,,,,,培养青年员工创新思维,,,,,,,,充分调动青年员工参与创新创效活动的积极性。。。。。。结合青年创新创意热点,,,,,,,,2023年9月,,,,,,,,在贵州凯时优质运营商集团交通产业园举行以“技能比武展风采节能降耗谋发展”为主题的新能源汽车起重机大赛,,,,,,,,旨在促进“共建共享”引领“人才联育”,,,,,,,,实现“节能降耗,,,,,,,,降本增效”,,,,,,,,全面提高企业青年队伍操作技能水平,,,,,,,,推动青年专业技能素质的全面提升。。。。。。
落实基金平台。。。。。。联合本部总工办和工会组织开展创新活动,,,,,,,,在年初制定创新创效计划,,,,,,,,有指标、有任务、有总结,,,,,,,,有指导、有监督、有考核,,,,,,,,加大科研经费投入,,,,,,,,按期兑现奖金。。。。。。尊重青年创新创效周期,,,,,,,,注重长期和后续培养,,,,,,,,助力从小成果孵化大成果,,,,,,,,落实青创成果在选拔使用、考核评价、优化配置、激励保障、合作开发培养等方面有效机制,,,,,,,,让小典型成长为大典型。。。。。。
微芒成炬,,,,,,,,青春之光闪耀在每一处年轻的战场。。。。。。贵州凯时优质运营商青年的汗水和身影浇灌着全国20多个省、自治区、直辖市的交通基础设施之花,,,,,,,,带着祖国的祈盼穿越丝路新征程,,,,,,,,通江达海联世界,,,,,,,,以技术创新实现降本增效的目标,,,,,,,,为走好、走稳省内外和海外市场发出青年的声音,,,,,,,,展现青年和企业携手前行的担当。。。。。。面对施工项目地形多变、地质条件各异,,,,,,,,技术要求各不相同的困难,,,,,,,,特别是在新疆、西藏等高海拔地区,,,,,,,,高寒、大风、深埋等施工技术问题普遍存在,,,,,,,,云南地区隧道地质复杂,,,,,,,,贵州凯时优质运营商集团广大青年主动挺身而出,,,,,,,,和前辈们一起攻克各类“卡脖子”难题,,,,,,,,以项目实施过程推动研究的开展和技术水平的提高。。。。。。当前,,,,,,,,“一带一路”建设正迈出坚实步伐,,,,,,,,贵州凯时优质运营商青年在蒙古国、格鲁吉亚、哈萨克斯坦、刚果(金)等境外施工项目中,,,,,,,,树立了贵州交通基建企业的良好信誉和品牌形象,,,,,,,,成为一张闪亮的“贵州凯时优质运营商青年铁军”名片。。。。。。
下一步,,,,,,,,贵州凯时优质运营商集团团委将拓宽团建品牌创建工作的覆盖面和影响力,,,,,,,,以科技强基赋能,,,,,,,,以创新驱动发展,,,,,,,,围绕打造青创群、青创课、青创室、青创赛、青创果“五个青创”工作体系,,,,,,,,在构建新发展格局中贡献更多“贵州凯时优质运营商青年智慧”与“贵州凯时优质运营商青年方案”,,,,,,,,让创新成为企业提质增效、降本增效的根本动力。。。。。。
9月26日,,,,,,,,“中国共青团杂志”官微以《 “青”尽全力,,,,,,,,为世界第一高桥建设注入青春力量》为题,,,,,,,,报道了贵州凯时优质运营商集团第三工程公司青年突击队风采。。。。。。
“中国共青团杂志”官微报道截图
新闻链接
《中国共青团》杂志(简称《中国共青团》)是共青团中央主管主办的面向各级团组织和广大团干部的工作指导刊,,,,,,,,被定位为“指导工作的载体、交流经验的平台、理论研究的阵地、干部成长的课堂”。。。。。。
自创刊以来,,,,,,,,杂志专注于宣传阐释党的理论和路线方针政策,,,,,,,,宣传阐释共青团中央工作精神和各项部署,,,,,,,,总结交流各地团组织工作经验,,,,,,,,有针对性地对团干部和团员青年进行教育引导,,,,,,,,提高团干部和团员青年的马克思主义理论水平,,,,,,,,提升团干部从事党的青年工作的能力,,,,,,,,在全国拥有广泛的影响力。。。。。。